El Concello das Pontes, en colaboración con los concellos de As Somozas y A Capela, ha puesto en marcha durante el mes de febrero las primeras acciones del Programa Integrado de Emprego de Galicia, una iniciativa orientada a mejorar la empleabilidad de personas desempleadas y facilitar su acceso al mercado laboral.
Este programa cuenta con financiación de la Xunta de Galicia, a través de la Consellería de Emprego, Comercio e Emigración, el apoyo del SEPE y la aportación económica de los propios municipios participantes.
Visita institucional al inicio del programa
Coincidiendo con el arranque de la actividad formativa, la concejala de Industria, Ana Pena, junto a la delegada territorial de la Xunta en Ferrol, Martina Aneiros, y el director territorial de Emprego en la provincia, Juan José Couce, visitaron al alumnado participante.
Durante el encuentro, destacaron la relevancia de este tipo de programas para favorecer la inserción laboral y conocer de primera mano el desarrollo de las acciones formativas.
Tres cursos para reforzar competencias clave
Esta nueva edición del programa, que se desarrollará a lo largo de doce meses, arranca su calendario con tres cursos enfocados en competencias actualmente demandadas por el mercado laboral.
Así, durante el mes de febrero se impartirá en primer lugar un curso de iniciación en competencias digitales básicas, de 26 horas de duración, dirigido a un grupo reducido de participantes. A continuación, tendrá lugar una formación específica de manipulación de alimentos, de carácter más breve pero orientada a mejorar la empleabilidad en sectores concretos. Cerrará la programación mensual un segundo curso centrado en competencias digitales aplicadas al empleo, también de 26 horas.
Un programa dirigido a colectivos con mayores dificultades
El Programa Integrado de Emprego está diseñado para atender a un total de 100 personas desempleadas, pertenecientes a colectivos con mayores barreras de acceso al empleo, como personas con discapacidad, mayores de 52 años, jóvenes menores de 30, mujeres en situación de desempleo o personas en riesgo de exclusión social, entre otros perfiles.
El objetivo de inserción laboral fijado alcanza el 42%, lo que refleja la vocación práctica y orientada a resultados de la iniciativa.
Orientación personalizada y apoyo integral
A lo largo del programa, las personas participantes recibirán orientación laboral individualizada, formación en grupo y acompañamiento continuo. Entre los contenidos que se abordarán figuran la elaboración de currículum, la preparación de entrevistas de trabajo, el desarrollo de habilidades sociales y profesionales, así como la mejora de la motivación y la adaptación a las necesidades del tejido productivo.
Inversión de 175.000 euros y ayudas a la participación
El presupuesto total del programa asciende a 175.000 euros, de los cuales la mayor parte está financiada por la Xunta de Galicia y el SEPE, mientras que el resto corresponde a la aportación de los tres concellos implicados.
Además, para facilitar la participación, se contemplan ayudas económicas como una bolsa diaria de asistencia de 10 euros, así como apoyos destinados a cubrir gastos de cuidado de personas dependientes, especialmente menores, favoreciendo así la conciliación.
Compromiso con el desarrollo social y económico
Con la puesta en marcha de estas acciones, el Concello das Pontes reafirma su apuesta por impulsar la formación y la inserción laboral, contribuyendo al desarrollo económico y social de la comarca y ofreciendo nuevas oportunidades a las personas desempleadas.
